Näistä puhutaan
Asiantuntijoidemme ajatuksia ja näkemyksiä digitalisoituvasta maailmasta, asiakkaidemme menestystarinoita ja tuoreita uutisia.
Moi!
ME OLEMME VINCIT
Aina toimivinta digitaalisuutta ymmärrettävässä paketissa. Jotta huominen ei pelota
Muutamme huolesi huomisesta kestäväksi tulevaisuudeksi ohjelmistokehityksen, suunnittelun, uuden teknologian ja datan avulla. Meiltä saat modernia digitalisaatiota tyytyväisyystakuulla.
Vincit x Bilot
Welcome to the next chapter
See the whole videoNäin voimme auttaa
Digitaalinen transformaatio ja liiketoimintamuotoilu
Disruptoi oma liiketoimintasi ennenkuin joku muu tekee sen puolestasi.
Palvelumuotoilu ja
ohjelmistokehitys
Aina toimivinta digitaalisuutta ideasta toteutukseen – asiakkaidesi ehdoilla.
Jatkuvat palvelut ja DevOps
Vastaamme digitaalisen liiketoimintasi hyvinvoinnista. Huolehdimme järjestelmiesi ylläpidosta ja jatkokehityksestä tässä alati muuttuvassa maailmassa. Varmistamme, että kehittyvän liiketoimintasi tarpeet huomioidaan pitkällä tähtäimellä. Kestävästi, tottakai.
VincitEAM
VincitEAM:in avulla johdat tietoa, tarpeistoa ja toimintaa yhdellä työkalulla, joka tuo oikean informaation oikeaan paikkaan ja oikeaan aikaan – joka kerta ja kaikilla laitteilla.
Ohjelmistokehityksen ostajan pikaopas 2.0
Miten varmistat, että ohjelmistokehityshanke onnistuu? Kokosimme yksiin kansiin ohjelmistokehityksen eri vaiheissa huomioitavat asiat ja työkalut onnistumiseen.
Enemmän kuin tavallinen työpaikka
Vincitin menestys on rakennettu yksinkertaisen ajatuksen pohjalle: tyytyväiset työntekijät luovat tyytyväisiä asiakkaita. Kirjavista taustoistamme huolimatta meitä yhdistää yksi asia. Rakkaus ja intohimo työtämme kohtaan.
Vastuullisuus Vincitillä
Vincitillä vastuullinen liiketoiminta tarkoittaa, että teemme parempaa huomista työntekijöillemme, asiakkaillemme ja omistajillemme. Vastuullisuustyömme tärkeimpiä teemoja on kehittää digitaalisia ratkaisuja monenlaisille käyttäjille sekä digitaalisia ratkaisuja ilmastonmuutoksen hillintään. Tuemme vincitläisten hyvinvointia ja edistämme työkulttuuria, jossa jokainen kokee itsensä tervetulleeksi omana itsenään.